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Las nuevas tecnologías han venido para quedarse, en el aspecto personal y también en el ámbito laboral. Redes sociales, inteligencia artificial, realidad virtual, Micro Moments... Y un sinfín más de aplicaciones digitales que ponen a nuestra disposición las claves para lograr el éxito. Es decir, nuevas herramientas y nuevos y mejorados canales de comunicación que llegan a todos los sectores de la empresa, tanto es así que en muchos casos se habla ya de los departamento totalmente digitalizados. Pero si la cosa solo se basa en adoptar la nueva tecnología, de poco o nada va a servir. La cuestión está en saber cómo desarrollar una buena estrategia en la transformación digital dentro de RR.HH. ¡Te lo contamos!