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La gamificación, tu mejor aliada para conseguir la transformación digital de tu empresa

Utilizada en campos como la medicina, la educación o el marketing, la gamificación puede ser la mejor estrategia para lograr la transformación digital de las medianas y grandes empresas y evitar así ser superados por sus competidores. Un proceso que, en ocasiones, se encuentra con importantes trabas en el camino -los propios empleados ven rechazo ante cualquier cambio y lo perciben como una amenaza a sus puestos de trabajo-, pero que tiene fácil solución si se sabe escoger y aplicar la mejor metodología para ello. ¿Por qué y cómo emplear técnicas de gamificación para dar el salto digital? Porque al [...]

2019-05-13T10:46:29+00:004 septiembre, 2018|Gamificación, Recursos Humanos|Sin comentarios

Seis tendencias en Recursos Humanos para lo que queda de 2018

1 Mejorar la productividad En los últimos años, los departamentos de Recursos Humanos no se han enfocado demasiado en la productividad. Sin embargo, poco a poco vamos viendo un cambio lento en el horizonte. Tradicionalmente, los problemas de capacidad siempre se han resuelto mediante el reclutamiento de nuevos empleados. Esto ha desembocado en varios inconvenientes. Cuando una empresa necesita muchas personas es muy complicado aplicar criterios de selección muy estrictos. En primer lugar porque tú te comprometes con la calidad y, en segundo, porque si tú creces, generalmente necesitas más mecanismos de coordinación (a menudo de gestión) lo cual hace [...]

2019-05-13T10:45:07+00:0012 abril, 2018|Recursos Humanos|Sin comentarios